Академия Перспектива
Центр профессионального образования с современными программами и гибким форматом обучения. В центре представлены программы для начинающих и опытных специалистов. Обучение строится с упором на практику и современные требования работодателей.
«Академия Перспектива» — центр, ориентированный на тех, кто ищет новые карьерные возможности. Здесь можно освоить новую профессию или повысить квалификацию в своей сфере.
Образовательные программы строятся по модульному принципу и позволяют совмещать обучение с работой. Слушатели получают поддержку наставников и доступ к практическим кейсам.
Все документы соответствуют установленным требованиям и признаются работодателями.
Откроем путь к новой профессии
Сопровождаем от обучения до первых успехов в работе
Практическая программа обучения с акцентом на реальные кейсы
Занятия в малых группах с наставником
Отработка ключевых навыков на примерах из практики
Индивидуальная работа над ошибками и разбор домашних заданий
Поддержка преподавателя и обратная связь после каждой сессии
Программа рассчитана на тех, кто хочет закрепить знания в сжатые сроки и сразу применять их в профессиональной деятельности.
Строим обучение с прицелом на будущее
Гибкие программы под рынок труда
Программы Академии Перспектива строятся с учётом динамики рынка труда и меняющихся требований работодателей. Курсы регулярно обновляются, чтобы слушатели всегда получали актуальные знания. Обучение подходит как новичкам, так и специалистам с опытом. Благодаря гибкой структуре можно выбрать темп и формат занятий. Такой подход помогает быстрее применять навыки на практике.
Наставники с опытом работы
Преподаватели — действующие специалисты, которые дают практические инструменты и кейсы. Обучение строится вокруг реальных задач отрасли.
Карьерный рост и новые возможности
Выпускники уверенно выходят на рынок и продвигаются по карьерной лестнице. Центр помогает взять следующий профессиональный уровень.
Индивидуальный подход к обучению
Этапы обучения
Материалы курса
Гибкое сочетание онлайн-занятий, очных семинаров и практики
Обучение с персональным подходом
Каждый студент Академии «Перспектива» может строить свой учебный маршрут. Гибкий график и адаптированные курсы помогают совмещать обучение с работой и другими делами.
Совмещение онлайн и офлайн
Учебный процесс сочетает дистанционные лекции, очные семинары и практику. Это даёт возможность учиться без отрыва от работы и при этом закреплять знания на практике.
Реальные возможности для развития
Программы Академии «Перспектива» открывают путь в новые профессии и помогают продвигаться в карьере. Выпускники находят применение знаниям в бизнесе, производстве и управлении.
Преподаватели
Эксперты-практики с многолетним опытом
Федоров Артём
Морозова Дарья
Куликов Денис
Зверева Валентина
Подберем курс под ваши цели
Бесплатная консультация от экспертов по подбору программы обучения
Оставьте заявку
Мы перезвоним в течение 10 минут
Работаем по государственной лицензии.
Выдаем официальные документы об образовании
Наши студенты делятся положительными отзывами
Сварщик-аргонщик 2 разряда
Электромонтер станционного оборудования телефонной связи
Электромонтер 6 разряда
Электрогазосварщик 6 разряда
Флотатор
Телефонист
Социальный работник
Слесарь по эксплуатации и ремонту подземных газопроводов
Наши студенты работают в ведущих компаниях
Часто задаваемые вопросы
Курсы повышения квалификации проводятся для того, чтобы навыки работников оставались актуальными в условиях изменений технологий, материалов и нормативных требований. В ряде профессий такое обучение обязательно и проходит раз в 1–5 лет. Также повышение квалификации необходимо для продвижения по карьерной лестнице и присвоения более высокого разряда.
Понятия уровень, категория и разряд относятся к разным аспектам работы. Они позволяют оценить квалификацию специалиста и корректно определить оплату труда. Профессиональное обучение чаще всего влияет именно на разряд, который показывает, насколько работник подготовлен к выполнению определённых задач в рамках установленной классификации.
Чтобы повысить разряд по профессии, нужно пройти обучение по программе повышения квалификации. После завершения курса и успешной аттестации вы получите удостоверение с новым разрядом. Повторно повысить разряд можно, как правило, через 1–2 года.
Допуск к работе выдаётся после обучения и получения свидетельства и удостоверения по профессии.
Каждая организация, проводящая курсы повышения квалификации по лицензии Минобрнауки, должна по закону разработать собственный образец документа об обучении — так называемый установленный.
Документы государственного образца выдаются исключительно по итогам обучения в колледжах и вузах.
Согласно статье 60 Федерального закона № 273-ФЗ «Об образовании в Российской Федерации», после прохождения профобучения и успешной сдачи экзамена рабочему присваивается разряд, класс или категория. Это подтверждается свидетельством о профессии. Порядок такого обучения регулируется Приказом Минобрнауки № 292 от 18 апреля 2013 года.
С 1 сентября 2013 года вступили в силу новые требования: подтверждением квалификации служит именно свидетельство о профессии. Удостоверения, выданные ранее, остаются действительными, но для тех, кто прошёл обучение после этой даты, необходимо наличие свидетельства как официального документа.
Свидетельство, как и диплом, подтверждает право его владельца работать по указанной в документе специальности. В нём указывается квалификационный разряд и должность, на которую может претендовать обучившийся. Такой документ позволяет устроиться на работу по профессии как в частной, так и в государственной организации.
Аттестация рабочего специалиста — это проверка его знаний и навыков для подтверждения квалификации и обеспечения безопасности труда. Она включает тесты и практические задания и проводится регулярно или при изменениях в работе (переход на новую должность или когда вводятся новые технологии и методы работы).
Согласно статье 60 Федерального закона №273-ФЗ, для трудоустройства по рабочим профессиям достаточно удостоверения или свидетельства. Диплом требуется лишь при наличии требований к среднему или высшему образованию.