«Центр Вектор» помогает слушателям выбрать направление развития и достичь поставленных карьерных целей. Программы охватывают переподготовку, повышение квалификации и освоение новой профессии.
Обучение проходит в интерактивных форматах: вебинары, практические семинары, индивидуальные консультации. Такой подход делает процесс максимально результативным.
Особое внимание уделяется формированию универсальных компетенций.
Откроем двери в мир профессий
Помогаем получить знания и устроиться на работу
Переподготовка и повышение квалификации
Переподготовка
Новые профессии
Повышение квалификации
Центр помогает слушателям выбрать направление развития.

Направляем к результату
Чёткая структура обучения
Центр Вектор выстраивает процесс обучения в логичной и понятной последовательности. Каждая тема сопровождается практическими заданиями и наглядными примерами. Такой подход помогает усваивать материал постепенно и без перегрузки. Студенты получают системные знания, которые легко применяются в реальной работе. Обучение становится предсказуемым и эффективным.
Современные программы
Программы учитывают требования рынка. Курсы обновляются регулярно.
Карьерные возможности
Студенты получают помощь в составлении резюме и поиске работы. Центр поддерживает при трудоустройстве.
Преподаватели
Преподаватели, ориентированные на карьерный рост
Работаем по образовательной лицензии.
Выдаем официальные удостоверения и дипломы

Электромонтер
Кладовщик-комплектовщик
Маляр
Электромонтер по ремонту обмоток и изоляции электрооборудования
Экипировщик
Сушильщик
Слесарь-электрик по ремонту подвижного состава
Студенты после курсов становятся частью сильных команд





Часто задаваемые вопросы
Курсы повышения квалификации проводятся для того, чтобы навыки работников оставались актуальными в условиях изменений технологий, материалов и нормативных требований. В ряде профессий такое обучение обязательно и проходит раз в 1–5 лет. Также повышение квалификации необходимо для продвижения по карьерной лестнице и присвоения более высокого разряда.
Понятия уровень, категория и разряд относятся к разным аспектам работы. Они позволяют оценить квалификацию специалиста и корректно определить оплату труда. Профессиональное обучение чаще всего влияет именно на разряд, который показывает, насколько работник подготовлен к выполнению определённых задач в рамках установленной классификации.
Чтобы повысить разряд по профессии, нужно пройти обучение по программе повышения квалификации. После завершения курса и успешной аттестации вы получите удостоверение с новым разрядом. Повторно повысить разряд можно, как правило, через 1–2 года.
Допуск к работе выдаётся после обучения и получения свидетельства и удостоверения по профессии.
Каждая организация, проводящая курсы повышения квалификации по лицензии Минобрнауки, должна по закону разработать собственный образец документа об обучении — так называемый установленный.
Документы государственного образца выдаются исключительно по итогам обучения в колледжах и вузах.
Согласно статье 60 Федерального закона № 273-ФЗ «Об образовании в Российской Федерации», после прохождения профобучения и успешной сдачи экзамена рабочему присваивается разряд, класс или категория. Это подтверждается свидетельством о профессии. Порядок такого обучения регулируется Приказом Минобрнауки № 292 от 18 апреля 2013 года.
С 1 сентября 2013 года вступили в силу новые требования: подтверждением квалификации служит именно свидетельство о профессии. Удостоверения, выданные ранее, остаются действительными, но для тех, кто прошёл обучение после этой даты, необходимо наличие свидетельства как официального документа.
Свидетельство, как и диплом, подтверждает право его владельца работать по указанной в документе специальности. В нём указывается квалификационный разряд и должность, на которую может претендовать обучившийся. Такой документ позволяет устроиться на работу по профессии как в частной, так и в государственной организации.
Аттестация рабочего специалиста — это проверка его знаний и навыков для подтверждения квалификации и обеспечения безопасности труда. Она включает тесты и практические задания и проводится регулярно или при изменениях в работе (переход на новую должность или когда вводятся новые технологии и методы работы).
Согласно статье 60 Федерального закона №273-ФЗ, для трудоустройства по рабочим профессиям достаточно удостоверения или свидетельства. Диплом требуется лишь при наличии требований к среднему или высшему образованию.
Проверить сведения об удостоверении в системе ФИС ФРДО можно на сайте https://frdo.ru/registry — достаточно ввести фамилию, имя, дату рождения и данные документа.






